Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие пособия по беременности и родам ожидать в 2024 году?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
С начала 2024 года будет действовать обновленный МРОТ. Этот показатель проиндексируется сразу на 18,5% и повлияет на размер выплат пособия по БиР. Он будет действовать на федеральном уровне, а поэтому распространится на все регионы страны. Федеральный МРОТ повлияет на размер пособий, которые сотрудники получают напрямую из фонда.
Что еще изменится при расчете пособий
Как оформить выплаты женщинам в найме, учащимся в вузе, военнослужащим и безработным
Женщинам, входящим в разные категории граждан условия начисления пособий отличаются. Студентам дневной формы обучения размер выплат вычисляется исходя из размера стипендии. Однако обращаться в учебную часть нужно не позднее 6 месяцев со дня окончания декрета. Только в течение этого времени сохраняется право на получение выплат.
Что касается женщин – военнослужащих – пособие выплачивается в размере довольствия. При расчете учитывается средняя сумма денежного довольствия, подъемных пособий, премий, возмещение расходов на командировки, выплаченных суточных, компенсаций на приобретение имущества первой необходимости. Важно знать, что на весь период отпуска сохраняется воинская должность и место службы. Это право закреплено законодательно и дает женщинам уверенность, что после выхода из декрета она продолжит выполнять свои обязанности. Для получения выплат женщина должна подать рапорт на назначения пособия и предоставление отпуска. Если женщина проходит службу в условиях плохой экологии или Крайнего Севера, то она может претендовать на дополнительные выплаты.
Внимание! Размер каждого пособия начисляется индивидуально.
Не работающая женщина может получить выплаты только при условии, что она была уволена с работы в связи с ликвидацией компании. При этом она должна встать на учет в службе занятости как безработная.
Приемные матери, усыновившие ребенка, могут получить пособие при условии, что они относятся к одной из категорий:
- военнослужащий;
- ИП;
- работающий родитель.
При усыновлении одного ребенка дается 70 дней отпуска, при двух и более – 110 дней.
Положено ли пособие по беременности и родам неработающим?
Безработным пособие по беременности и родам не назначают, но есть одно исключение. Выплату можно получить, если в течение предыдущих 12 месяцев женщина была уволена в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности ИП. Важное условие − после этого она должна была обратиться в службу занятости для признания безработной.
Кому назначается. Женщинам, уволенным из-за ликвидации юрлица или прекращения деятельности ИП. Также при прекращении статуса нотариуса, адвоката и других физлиц, занимающихся лицензируемой деятельностью.
Размер выплаты. С 1 февраля 2023 года − 859,08 руб., ежегодно индексируется.
Как получить. Обратиться в местное отделение СФР.
Декретный отпуск для отца
Отпуск по беременности и родам положен только матери ребенка. Отец может на это время оформить обычный оплачиваемый ежегодный отпуск, а после рождения ребенка — уже взять отпуск по уходу.
Чтобы оформить отпуск по уходу за ребенком, отцу (или бабушке, дедушке или другому родственнику) нужно подать заявление работодателю, приложить к нему документы, свидетельствующие о том, что мать ребенка работает и не оформляла отпуск по уходу за ребенком или что она не работает и не получает выплаты.
Отец имеет право взять отпуск по уходу за ребенком, если мать в этот момент будет работать. По умолчанию срок отпуска также составляет три года, но его можно оформить и на меньший срок, даже чередовать. Например, сначала отец берет отпуск на полгода, потом он выходит на работу, мать берет отпуск на следующие полгода и так далее. Главное — чтобы не одновременно. Можно взять отпуск на полгода, затем выйти на работу на месяц или меньше, затем снова уйти в отпуск. Закон это не запрещает.
В связи с недавними нововведениями в документообороте, все больничные листы предоставляются в электронном виде. Следовательно, денежные начисления по ним производят автоматически. Расчетами и начислениями занимается соц. фонд России. Это происходит благодаря объединению пенсионного фонда с фондом социального страхования в одну организацию. Поэтому от претендентки на декретные не потребуют заявления. Всю необходимую информацию служба получает напрямую от работодателя. Также фонд вправе обратиться в другие службы для уточнения данных.
Однако заявление все же писать придется — работодателю, чтобы тот издал приказ, в котором будет прописано право сохранить рабочее место за работником. В некоторых случаях с работника могут попросить некоторые документы:
- заявление о замене лет;
- копию трудовой книжки или справку из центра занятости о статусе безработной.
Какие отличия оформления выплат для женщин-ИП
Если женщина — индивидуальный предприниматель, то для нее порядок получения выплат будет отличаться.
С единовременной выплатой отличий почти нет — она положена всем молодым мамам, независимо от уровня дохода и количества детей. Женщина может работать по трудовому договору, быть фрилансером, безработной или ИП — на размер пособия это не влияет. В 2023 году размер пособия составляет 23 011 ₽.
В соцзащиту ходить не придется ― СФР будет выплачивать все сам на основании данных из ЗАГСа.
А вот чтобы получить пособие по беременности и родам и пособие до 1,5 лет, предпринимателю придется соблюсти определенные условия. Дальше расскажу, что нужно сделать ИП для получения этих выплат.
Если продлевают больничный
Бывает, что после родов обнаруживается необходимость продления освобождения от работы (например, роды были неожиданно сложными или на свет появились два ребенка). В этом случае срок декрета продлевается до установленных пределов, а сроки выплаты остаются прежними – 10 дней с момента подачи листа нетрудоспособности в фирму. Естественно, эта доплата осуществляется уже в послеродовой период.
Итак, мы ответили на вопрос, когда выплачиваются декретные, до родов или после. Надо сказать, что и после рождения ребенка женщина (или супруг) вправе получить единовременное пособие на рождение малыша и оформить оплачиваемый отпуск по уходу за ним до возраста 1,5 лет. Но эти выплаты осуществляются уже в послеродовом периоде по факту рождения ребенка.
Как продлить срок выплаты декретных
В случае, если вы не получили выплаты по декретным в срок, существует несколько шагов, которые можно предпринять, чтобы продлить срок и получить свои деньги:
1. Обратитесь в отделение Фонда социального страхования (ФСС), где вы зарегистрированы. Приходите лично или предъявляйте заверенную доверенность на представление интересов.
2. Подготовьте полный пакет документов, подтверждающих ваше право на декретные выплаты. Это может быть свидетельство о рождении ребенка, справка с места работы о наличии вас в штате на момент выхода на декретный отпуск, декларация о доходах и т.д.
3. Уточните дату, до которой можно подавать заявление на продление срока выплаты декретных. Обычно у вас есть 6 месяцев после истечения срока ожидания.
4. Составьте заявление (можно заполнить образец, предоставленный ФСС) и приложите к нему все необходимые документы. Заявление может быть направлено по почте или образовательное учреждение. Убедитесь, что письмо было получено в ФСС.
5. После подачи заявления, ожидайте результатов. Обычно ФСС рассматривает заявления в течение 30 дней и сообщает о решении. Если ваше заявление одобрено, вам будет перечислено задержанное и продленное по времени по декретным выплаты.
Следуя этим шагам, вы сможете продлить срок выплаты декретных и получить заработную плату, которую вы заслужили во время отпуска по уходу за ребенком.
Сроки выплаты декретных пособий в 2024 году: обзор положения дел
Важно знать, что сроки выплаты декретных пособий в 2024 году определяются Фондом социального страхования Российской Федерации (ФСС). Именно он осуществляет выплаты и установление сроков и размеров пособий.
Обычно декретные пособия начисляются в размере 100% от среднего заработка за последние три календарных месяца перед наступлением декретного отпуска. Однако существуют лимиты на выплату пособий:
| Категория застрахованных лиц | Максимальный размер пособия (в рублях) |
|---|---|
| Текущая зарплата не превышает 8158 рублей | 8158 |
| Текущая зарплата больше 8158 рублей, но не превышает 31500 рублей | 100% от среднего заработка |
| Текущая зарплата превышает 31500 рублей | 31500 |
Заявление на декретные пособия должно быть подано в течение года со дня, следующего за последним днем работы перед декретным отпуском. Однако рекомендуется не откладывать подачу документов, чтобы ускорить процесс рассмотрения и получить пособие в кратчайшие сроки.
ФСС и перечисление декретных средств: сроки и процесс
Федеральная служба по страхованию вкладов (ФСС) играет важную роль в перечислении декретных средств работающим женщинам. В 2024 году ФСС продолжает выполнять свои обязанности по перечислению декретных выплат, соблюдая определенные сроки и положения.
Одним из ключевых положений является то, что размер декретных средств определяется исходя из заработной платы работницы. ФСС перечисляет декретные выплаты в размере 100% средней заработной платы за последние два года. Определение конкретной суммы выплат производится исходя из данных, предоставленных работодателем.
Перечисление декретных средств осуществляется ФСС в течение определенного времени. В соответствии с законодательством, ФСС перечисляет декретные выплаты не позднее 15-го числа каждого месяца. Таким образом, женщина, находящаяся в декретном отпуске, может рассчитывать на получение декретных средств в установленные сроки.
Процесс перечисления декретных средств работающим женщинам требует выполнения определенных шагов. Сначала работница должна обратиться к своему работодателю с просьбой о предоставлении соответствующей справки о заработной плате. Затем эта справка должна быть предоставлена ФСС вместе с заявлением на получение декретных средств. После рассмотрения заявления, ФСС осуществляет перечисление средств на указанный работницей банковский счет.
Важно отметить, что ФСС вносит все усилия для соблюдения установленных сроков перечисления декретных средств. Однако, возможны незначительные задержки в связи с различными факторами, такими как высокая загруженность банковских систем или ошибки в предоставленных работницей документах. В случае задержки, работница может обратиться к ФСС для получения информации о статусе перечисления декретных средств и решения возникающих вопросов.
Какие условия влияют на сроки выплаты?
Сроки выплаты декретных ФСС в 2024 году могут зависеть от нескольких факторов:
- Заполнение и подача документов: Вероятность ранней выплаты декретных ФСС значительно возрастает при своевременной подаче всех необходимых документов в социальный фонд. Отсутствие необходимых документов или задержка в их предоставлении может значительно задержать сроки выплаты.
- Обработка заявления и проверка: После получения заявления на выплату декретных ФСС работниками социального фонда производится проверка документов и данных. Это может занять некоторое время, особенно если есть какие-либо несоответствия или вопросы, требующие дополнительного уточнения.
- Работодатель: Регулярность и своевременность перечисления средств со стороны работодателя также может оказать влияние на сроки выплаты декретных ФСС. Если работодатель не перечислил необходимую сумму вовремя, то социальный фонд не сможет произвести выплату.
- Внутренние процессы социального фонда: Внутренние процессы, такие как проверка и утверждение документов, перечисление средств и т. д., могут варьироваться в зависимости от загруженности социального фонда. Время, затрачиваемое на эти процессы, может возрастать в периоды повышенной активности или праздников.
Учитывая все эти факторы, сроки выплаты декретных ФСС в 2024 году варьируются и могут быть различными для каждого случая. Важно своевременно предоставлять все необходимые документы и следить за процессом обработки заявления, чтобы минимизировать задержки в выплате декретных ФСС.